Seguridad y salud
La seguridad y salud de las personas trabajadoras, así como de terceros, es una de nuestras prioridades. Por ello, creemos firmemente en la importancia de la cultura preventiva en todas nuestras actividades y contamos con un sistema de gestión de seguridad y salud laboral certificado conforme a ISO 45001.
En la actualidad el 100% de las personas trabajadoras de COS están cubiertas por nuestro sistema de gestión de seguridad y salud y nuestro servicio de prevención propio.
Cultura preventiva
Nuestra cultura preventiva se desarrolla sobre los siguientes pilares:
• Liderazgo. La Alta Dirección muestra su compromiso con la prevención a través de la definición de la Política y objetivos de seguridad y salud y planes de acción y estrategias encaminadas a la mejora continua del sistema de gestión de seguridad y salud laboral.
• Gestión de los peligros y riesgos para la seguridad y salud laboral. Nuestro servicio de prevención propio evalúa de forma periódica los riesgos para la seguridad y salud asociados a nuestras actividades y desarrolla la planificación preventiva en busa siempre de la mejora continua.
• Formación y concienciación. Formamos y concienciamos periódicamente a nuestros profesionales a través de nuestro servicio de prevención propio en los riesgos derivados de su puesto de trabajo y las acciones preventivas necesarias para su eliminación o minimización.
• Cobertura y apoyo a nuestros profesionales. Nuestro servicio de prevención propio da cobertura a todas las personas trabajadoras repartidas en el territorio nacional cuando éstas lo necesitan.
La política de seguridad y salud de COS refleja este compromiso y establece un marco de referencia para el establecimiento de objetivos y la mejora continua de nuestro sistema de gestión.